首页
论文知识网
当前位置:首页>>职称论文范文

金融师评职称论文发表论文范文参考2014/10/24教师

来源:职称论文咨询网时间:所属栏目:职称论文范文

  

  发布时间:2014-09-27 14:12所属分类:金融论文浏览:1次插手珍藏

  【摘 要】 金融业是现代经济的焦点。以我国43家金融业上市公司2012年的数据为样本,从表里部公司管理角度,对金融业公司绩效的影响要素进行了阐发。成果发觉:金融业公司绩效与第一大股东持股比率负相关,与债权规模正相关,与董事持股比例、董事会

  【摘 要】 金融业是现代经济的焦点。以我国43家金融业上市公司2012年的数据为样本,从表里部公司管理角度,对金融业公司绩效的影响要素进行了阐发。成果发觉:金融业公司绩效与第一大股东持股比率负相关,与债权规模正相关,与董事持股比例、董事会规模及机构投资者持股比例没有显著关系。以此阐发结论为根据,提出了改善我国金融业公司管理的,以推进金融业公司绩效的提高。

  【环节词】评职称论文颁发,金融业,公司管理,公司绩效

  一、引言

  公司管理是金融研究范畴的一个保守课题。金融机构本身的管理能够间接反映其他行业资金方面的运作,关系到整个经济系统的不变性。东南亚金融风暴的起因就是金融机构的不完美。近年来,国际金融业处于猛烈的动荡之中,金融机构都在进行。我国的金融业从之后才兴起,起步较晚。这些环境都对中国金融业提出了严峻的挑战。因而,金融业公司管理问题的切磋对于改善企业绩效、维持金融市场不变具有主要的意义。

  二、国表里的公司管理研究

  (一)国外文献

  公司管理理论的成长能够追溯到20世纪40年代的研究中。Berle and Means(1932)在《现代公司与私有财富》中第一次明白提出了所有权与节制权的分手晦气于公司的业绩提高。此后,良多学者起头真正研究股权布局。 Demsetz and Lehn(1985)以美国511家上市公司为样本,研究成果发觉,股权集中度与资产规模之间的关系成反比。Ram Moyer and Rao(1996)对董事会布局进行了研究,成果表白两职兼任对上市公司业绩的影响并不显著。Xu and Wang(1997)切磋了我国上市公司的股权布局,成果表白上市公司股权布局和运营绩效成显著反比。Black认为,成熟的本钱市场中上市公司的管理程度接近,运营绩效之间的不同也不显著,对应新兴市场则否则。Shi-jun Cheng(2008)对公司绩效(托宾Q等)的研究表白,董事会规模与公司业绩负相关。

  (二)国内文献

  国内对公司管理的研究始于20世纪90年代中期。孙永祥、黄祖辉(1999)对股权集中度与公司绩效之间的关系进行研究,成果表白股权集中度与公司绩效是一种倒U型的关系。陈小悦、徐晓东(2001)以深交所上市公司持续4年的财政数据为样本,研究了股权布局和企业绩效的关系,研究成果表白,国有股的降低有益于提高企业绩效,但必需成立在投资者好处根本上,别的股权集中度只要合理才能改善公司的绩效。陈小悦、徐晓东(2003)研究了股东的性质,提出非国有持股可使公司获利添加。陈明贺(2007)通过对81家上市公司的阐发,表白合理的股权集中度正感化于公司绩效。白重恩、张俊喜(2005)等提出公司管理布局的完美能够提高公司盈利能力和市场价值。廖理、沈红波等(2008)采用主成分阐发法建立了四个维度的公司管理指数,得出已实施股权的公司在公司管理程度上有了更大提高的结论。

  分析国表里的研究,能够发觉公司管理布局与公司绩效间的关系还没有一个必定的谜底,因而对其做进一步的研究是成心义的。别的,研究公司股权布局、董事会布局的较多,公司外部管理的研究比力少,而金融业是很容易遭到市场波动影响的行业,因而本文将在前人研究的根本上对金融业的表里部公司管理分析阐发,使研究对金融业的管理问题更具有参考价值。

  三、研究设想

  (一)研究假设

  对于公司管理,笔者有进一步的认识,金融业上市公司内部管理次要要素包罗第一大股东持股比率和董事比率。外部公司管理次要要素包罗债务人及机构投资者的监视施压感化。

  1.董事是与公司的运营者的那部门董事。董事的具有,由于不受办理层的节制,可以或许阐扬其外部监视感化,同时可以或许规范董事会,进而提高公司绩效。因而提出假设一:金融业董事比例(X1)与公司业绩呈正相关。

  2.对于上市公司的大股东而言,他们次要关心股票的收益,因此能够调动其管理公司的积极性。然而大股东比例过高,会呈现“一股独大”、大股东攫取中小股东好处的行为,这晦气于公司管理效率的提高。因而提出假设二:金融业第一大股东持股比率(X2)与公司绩效呈负相关。

  3.董事会跟尾在股东和司理层之间。董事会人数较少能够无效地降低代办署理成本,同时能够提高决策效率。当董事会人数过多时,公司很容易呈现拉帮结派的现象,影响决策的准确性。在我国金融业行业上市公司中,董事会规模比力大,董事会规模至多7人以上,最大值达到31人。因而提出假设三:金融行业董事会的规模(X3)与公司绩效成反比。

  4.债权规模即指一个公司中债权的比率,能够反映债务人对公司外部管理的监视程度。金融业运营次要是靠假贷。债权给办理层了还本付息的压力。若是公司业绩太差,面临还本付息压力的公司很容易破产清理。当然,从债权规模也能够看出公司在市场方面的受信赖度,间接影响企业可否筹集资金。如许,债权规模的扩大会给司理压力,激励司理勤奋工作,节流开支,进而提高公司绩效,添加司理的声誉。因而提出假设四:债权规模(X4)与公司绩效成反比。

  5.机构投资者是金融业融资的一大次要渠道。机构投资者比力喜好投资于那些有成长空间的上市公司,80%以上的投资者情愿对公司管理布局好的企业领取更高的溢价(Mckinsey,2002)。别的他们的投资一般都颠末投资阐发,具有必然的参考价值,如许就容易带动其他投资者的跟进。机构投资者的消息对公司在市场上可否获得更多的投资者起了主要的感化。如许,办理者不得不勤奋运营,提高公司的绩效,从而添加融资。因而提出假设五:机构投资者持股比例(X5)与公司绩效成反比。

  (二)研究样本与数据来历 本文拔取2012年间沪深两市A股的43家金融业公司为研究样本,此中包罗16家银行,20家证券公司,3家安全公司,4家其他类公司。通过搜刮巨潮资讯网及相关公司网站,次要以2012年年报获取企业资产欠债率、股东持股比率、总资产等目标,成立模子,操纵SPSS 19.0软件对金融业上市公司管理与公司业绩关系进行了阐发。

  (三)变量定义(见表1)

  在公司绩效方面,本文采用财政目标(Y1)和市场目标(Y2)来权衡企业绩效。在财政目标当选净资产收益率(ROE)进行评价,反映企业曾经实现的运营绩效;在市场目标当选取EPS进行评价,EPS显示金融业市场价值,反映企业将来能够获得的收益,有助于金融业公司管理布局的无效性。两者都能够表现公司的绩效。

  节制变量:公司规模(X6)。公司规模用总资产的天然对数(lnA)权衡。

  根据以上对研究变量的定义,本文建立多元回归模子如下:

  四、阐发

  (一)描述性统计

  描述性统计成果见表2。研究拔取了43家金融机构,通过描述性统计能够发觉:在董事会布局方面,我国金融业董事的比例相差并不大,反映了监管轨制仍是比力严酷的,董事规模的平均值为19.65,申明我国董事会规模总体偏大,跨越了董事会最优规模7―9人;在股权布局方面,第一大股东持股比率均值为 30.5%,最大值为68%,申明我国金融业的股权集中度较高,大股东节制权较强,“一股独大”的现象仍是比力严峻;在外部的监管方面,金融业的欠债平均值高达70.09%,最大值以至为95%,机构投资者平均值高达99.51%,大大都企业都是机构百分百持股,由此可见,金融业在市场上部额外部监管仍是比力强大的。在节制变量方面,金融业的资产规模的方差很小,总体没有太大的不同。

  (二)相关性查验及阐发

  由表3可知,董事比例与公司的绩效呈弱的正相关关系;董事会的人数与公司绩效间呈正相关关系;资产欠债率、机构投资者比例与公司的绩效呈正的相关关系。公司的债权规模与机构投资者的比例相关度为0.85,相关度比力高,申明公司在发放必然债务时会响应添加股权。第一大股东持股资产与机构投资者的比例各变量之间的相关系数小于0.9,有可能会具有共线性,但通过共线性查验,其度大于0.1,方差膨胀因子小于5,申明自变量间共线性的可能性很小,于是可进行多元线性回归。

  (三)回归阐发

  对各变量进行回归阐发,确定相关显著性。从表4能够看出,在内部管理布局方面第一大股东持股比率与公司绩效(Y2)在1%的显著程度下显著负相关,接管原假设。在外部管理中,债权规模与公司的绩效(Y1)在5%的显著程度下正相关,申明外部债务人的监视感化对于司理人勤奋运营是很无效的,接管原假设。但并不是说债务规模越大越好,当债权的发放过大时,公司承担的成本会高于债务监管对公司带来的收益,如许对公司的盈利是极晦气的。在节制变量方面,资产规模与金融业公司绩效(Y1)在10%的程度下显著负相关,申明资产规模越大,金融业的公司绩效越差。董事比例、董事会的人数、机构投资者持股比例与公司绩效没有显著的关系,董事会人数与机构投资者持股比例对公司绩效有正影响。

  五、对策

  1.表里部公司管理连系,提高金融业公司管理结果。由阐发能够看出金融业的内部管理纯真地在某一方面施展,很难取得预期的结果。两者配合实施能更无效地改善企业的运营绩效。在外部管理中加强金融监管,弱化金融风险,好比信用轨制的建立、的监视与惩办、成立对债务人优良的诺言,有助于我国金融业在优良的市场下成长。公司管理分析目标的评价有益于金融业公司管理逐渐完美,合作力逐渐提拔。

  2.在股权布局方面,恰当减持第一大股东的持股比例,添加其他大股东的持股比例,使股权布局恰当分离。在金融业大股东持股比例较大的环境下,容易轻忽好处相关者的好处以及金融系统的不变。股东之间持股比例的制衡,使大股东不克不及,从而使公司管理效率上升,公司绩效提高。

  【次要参考文献】

  [1] 张建伟,李妍.中国贸易银行的公司管理模式选择:“股东至上主义”到“债务人主义”[J].办理世界,2002(9):28-37.

  [2] 李佳宾,蒋伟.股权布局对企业绩效影响阐发[J].财会通信,2011(3):100-103.

  [3] 朱焱.国有贸易银行的管理布局[J].财司理论与实践,2002(3):55-56.

  [4] 崔如波.公司管理:轨制与绩效[M].中国社会科学出书社,2004.

最近更新