各企业、相关事业单元：
为了进一步规范、完美我省职称申报评审材料，按照《省专业手艺职务任职资历申报保举法子（试行）》（冀职改办字[2003]3号）和2003年印发的各系列（专业）专业手艺职务任职资历申报评审前提前提申报。2014年申报评审材料的填写和组卷要求如下，请遵照施行。
一、附件：
申报评审材料规范性要求
申报评审系列专业手艺职务任职资历环境一览表
申报晋升人员量化评分保举排名表
引进高条理人才申报晋升高级职务任职资历登记表
专业手艺人员破格申报晋升高级专业手艺职务任职资历登记表
二、时间放置：
年8月11日起头发放表格。
年8月25日-29日为我核心高职材料收卷时间；
年10月8日-10月17日为我核心中职材料收卷时间。（节假日除外）
三、相关政策和要求
非公有制企业中处置专业手艺工作的专业手艺人员报评审专业手艺职务任职资历时可一步到位，对外语、计较机使用能力可不作要求，对论文（著作）恰当放宽。把业绩、能力、立异作为评价的主要尺度。
凡合适学历和工作资历前提要求的，按照现行各专业申报评审前提，可间接申报评审响应的专业手艺职务任职资历。要求如下：
通俗高档学校全日制大学本科结业且加入工作，处置本专业工作满5年可间接申报中职；处置本专业工作满10年可申报副高职专业手艺职务。
通俗高档学校全日制大学专科结业且加入工作，处置本专业工作满7年可间接申报中职；通俗高档学校全日制大学专科不克不及间接申报副高职专业手艺职务。
企业和实行企业化办理的事业单元可按照本单元现实环境，按照申报评审前提及相关政策和要求组织申报，不受申量。在专业手艺职务申报保举工作中，严酷申报保举法式，严酷申报评审前提，严酷施行公示许诺轨制，故弄玄虚，申报质量，优良人才脱颖而出。
四、留意事项：
（一）凡申报评审高、中、初级任职资历的人员，装订部门的小我评审材料（含现任资历评审表，计较机证、外语证）全数利用复印件，年度查核表利用原件，所有证书原件另附一档案袋。
（二）组卷工作中，在资历证、结业证、聘书等复印件之后，各类励之前，要附一张各类励、（包罗论文）的目次清单。
（三）所有卷同一利用A4纸，尽量利用硬皮纸作封面，要求卷清洁整洁。
（四）在所有的各类励、（或教育专业的优良课、论文）等证书后面都要附上获的相关材料，实行逐个材料。
市人才办事核心
年8月8日
