现如今评职称发表论文似乎成为了一个硬性条件，单位会对发表的职称论文给出要求，符合要求的在评职时就能获得相应的加分，在这给大家分享几点职称论文的基本要求，仅供参考：
1. 正规的期刊
需要在正规的期刊上发表论文，期刊要有唯一的CN、ISSN号;当不确定期刊是否是正规的可以在中国记者网查询;怎么查询期刊是否正规
2. 期刊级别
按照级别期刊可分为普通期刊、国内核心以及SCI、EI、SSCI、ISTP等，评职的级别不同要求的期刊级别也是不同的，通常情况下评中级职称在普通期刊上投稿、评副高级职称在国内核心期刊上投稿，评正高级职称在国内核心或者是SCI、EI、SSCI、ISTP等这类期刊上投稿;
3. 论文方向
职称论文的方向要求是与自己工作领域相一致的或者是相关的;
4. 论文篇数
不同的级别不同的单位对论文篇数的要求也会有所差异，具体的看单位规定的篇数，评职的竞争力特别大，为了提升自己的优势可多发表1~2篇论文;
5. 发表时间
职称论文有时效，需要是任现职以来到评职截止前发表的论文;
6. 检索的平台
评职论文不仅是要在正规的期刊上发表见刊，还要在网上能够检索到，大部分单位要求是知网检索，具体的要看单位的要求。
